PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. MADUBARU PG/PS MADUKISMO, KASIHAN, BANTUL

Iyasa, Nilam Adma (2020) PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. MADUBARU PG/PS MADUKISMO, KASIHAN, BANTUL. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

[img]
Preview
Text
ABSTRACT.pdf

Download (354kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB I.pdf

Download (132kB) | Preview
[img] Text
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (487kB) | Request a copy
[img] Text
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (161kB) | Request a copy
[img] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (515kB) | Request a copy
[img]
Preview
Text
BAB V.pdf

Download (117kB) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (394kB) | Preview
[img] Text
LAMPIRAN .pdf
Restricted to Repository staff only

Download (996kB) | Request a copy
[img] Text
BOOKMARK NILAM ADMA IYASA-17052306.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (979kB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja, lingkungan kerja, dan pelatihan terhadap kinerja karyawan. Perusahaan ditentukan oleh kinerja sumber daya manusianya. Upaya untuk meningkatkan kinerja karyawan merupakan tantangan bagi perusahaan atau organisasi. Dalam pengumpulan data yang dilakukan oleh dan membagi observasi dari kuisioner untuk diisi ke responden sebanyak 32 karyawan. Dari regresi diketahui bahwa variabel gaya motivasi, lingkungan, dan pelatihan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai secara parsial dan bersama-sama serta antara motivasi, lingkungan, dan pelatihan kerja yang paling dominan berpengaruh terhadap kinerja adalah variabel pekerjaan pelatihan . Kontribusi variabel bebas (motivasi, lingkungan, dan pelatihan kerja) dapat menjelaskan pengaruhnya terhadap variabel dependen (kinerja) 80,3% sisanya sebesar 19,7% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak dicek (variabel penelitian luar).

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information/ Lokasi Hardcopy: Perpustakaan Kampus 1
Uncontrolled Keywords: motivasi, lingkungan, pelatihan, kinerja
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
H Social Sciences > HB Economic Theory
H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Divisions: Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User: Managemen UMBY
Date Deposited: 02 Mar 2021 03:15
Last Modified: 02 Mar 2021 03:15
URI: http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/8198

Actions (login required)

View Item View Item