PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA APARATUR SIPIL NEGARA PEMERINTAH DESA CONDONGCATUR KABUPATEN SLEMAN YOGYAKARTA

Mardian, Yayu (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA APARATUR SIPIL NEGARA PEMERINTAH DESA CONDONGCATUR KABUPATEN SLEMAN YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

[thumbnail of ABSTRAK]
Preview
Text (ABSTRAK)
ABSTRAK.pdf

Download (212kB) | Preview
[thumbnail of BAB SATU]
Preview
Text (BAB SATU)
BAB I.pdf

Download (346kB) | Preview
[thumbnail of BAB DUA] Text (BAB DUA)
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (509kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB TIGA] Text (BAB TIGA)
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (598kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB EMPAT] Text (BAB EMPAT)
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (709kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB LIMA]
Preview
Text (BAB LIMA)
BAB V.pdf

Download (213kB) | Preview
[thumbnail of DAFTAR PUSTAKA]
Preview
Text (DAFTAR PUSTAKA)
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (337kB) | Preview
[thumbnail of LAMPIRAN] Text (LAMPIRAN)
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (885kB) | Request a copy
[thumbnail of SKRIPSI FULL TEKS] Text (SKRIPSI FULL TEKS)
SKRIPSI FULL TEXT_Yayu Mardian_18051433.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB) | Request a copy

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai (Studi kasus pegawai aparatur sipil negara Desa Condongcatur Kabupaten Sleman Yogyakarta). Penelitian ini dilakukan menggunakan penelitian kuantitatif dimana penelitian yang bersifat deskriptif dan cenderung menggunakan Analisis Regresi Linier Berganda. Populasi dalam penelitian ini yaitu seluruh pegawai Kantor Desa Condongcatur Sleman Yogyakarta yaitu sebesar 44 orang. Teknik pengambilan sampel dengan menggunakan kuesioner yang disebarkan secara acak tidak memperhatikan tingkatan atau strata anggota populasi tersebut sehingga jumlah sampel yang diperoleh adalah 44 orang. Hasil penelitian menunjukan bahwa variabel gaya kepemimpinan, motivasi kerja, disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information/Lokasi Hardcopy: Perpustakaan UMBY Kampus 3
Uncontrolled Keywords: Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, Kinerja Pegawai
Subjects: H Social Sciences > HJ Public Finance
Divisions: Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User: Managemen UMBY
Date Deposited: 03 Aug 2022 00:36
Last Modified: 03 Aug 2022 00:36
URI: http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/16095

Actions (login required)

View Item
View Item