Ayuningtyas, Anggia (2022) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, NORMA SUBYEKTIF, PERSONAL COST, DAN SENSITIVITAS ETIS TERHADAP INTENSI MELAKUKAN WHISTLEBLOWING (Studi Kasus pada Aparatur Sipil Negara di Pemerintah Kabupaten Kebumen). Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.
abstrak.pdf
Download (50kB)
BAB I.pdf
Download (132kB)
BAB V.pdf
Download (50kB)
daftar pustaka.pdf
Download (1MB)
Skripsi ANGGIA AYUNINGTYAS.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (2MB) | Request a copy
Naskah Publikasi Anggia Ayuningtyas.docx
Restricted to Repository staff only
Download (1MB) | Request a copy
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komitmen organisasi, norma subyektif, personal cost, dan sensivitas etis terhadap intensi melakukan whistleblowing Populasi dari penelitian ini adalah 20 OPD yang ada di Kabupaten Kebumen. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah purposive sampling. Penelitian ini menggunakan data primer yang berupa kuesioner yang ditujukan kepada OPD Kabupaten Kebumen.Pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda dengan bantuan software SPSS Versi 24.
Hasil penelitian ini menunjukan bahwa sensitivitas etis tidak berpengaruh terhadap intensi melakukan whistleblowing sedangkan komitmen organisasi, norma subyektif, dan personal cost berpengaruh terhadap intensi melakukan whistleblowing.
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | intensi melakukan whistleblowing, komitmen organisasi, norma subyektif, personal cost, sensitivitas etis. |
Subjects: | H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting |
Divisions: | Fakultas Ekonomi > Program Studi Akuntansi |
Depositing User: | Akuntansi UMBY |
Date Deposited: | 07 Jan 2025 05:49 |
Last Modified: | 07 Jan 2025 05:49 |
URI: | http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/19645 |