Hubungan Antara Dukungan Sosial Rekan Kerja Dengan Psychological Well Being Pada Anggota Polresta Yogyakarta Yang Sedang Mengambil Studi Strata Satu (S1)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara dukungan sosial rekan kerja dengan psychological well being anggota polresta Yogyakarta yang sedang mengambil studi strata 1 (S1). Varibel bebas pada penelitian ini adalah dukungan sosial rekan kerja. Dukungan sosial rekan kerja mengacu pada kenyamanan, perhatian, penghargaan yang diberikan rekan kerja atau organisasi kepada individu yang menimbulkan perasaan bahagia, nyaman, dihargai, diperhatikan, dicintai, dan merasa terbantu bagi individu yang menerimanya. Variabel terikat pada penelitian ini adalah psychological well being. Psychological well being merupakan suatu keadaan keseimbangan afek positif dan negatif, serta kondisi tercapainya kebahagiaan tanpa adanya gangguan psikologis yang ditandai dengan kemampuan individu untuk mengoptimakan fungsi psikologisnya. Hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini adalah terdapat hubungan positif antara dukungan sosial rekan kerja dengan psychological well being pada anggota polresta Yogyakarta yang sedang mengambil studi S1. Subjek dalam penelitian ini adalah anggota polri yang tercatat masih aktif berdinas di polresta Yogyakarta dan sedang mengambil studi strata 1 (S1) dan berpangkat bintara sebanyak 50 orang. Alat ukur yang digunakan dalam penelitian ini adalah skala psychological well being dan skala dukungan sosial rekan kerja. Uji hipotesis dilakukan dengan menggunakan metode korelasi product moment dari Karl Pearson. Hasil uji hipotesis dalam penelitian ini menunjukkan rxy = 0,776 ; p < 0,05, yang berarti terdapat hubungan positif dan signifikan antara psychological well being dengan dukungan sosial rekan kerja sehingga hipotesis penelitian dapat diterima. Sumbangan efektif dukugan sosial rekan kerja terhadap psychological well being sebesar 60,2%.