Hubungan Antara Beban Kerja Dengan Work Life Balance Pada Pegawai Di Kantor X

Reynaldi, Dwiki (2021) Hubungan Antara Beban Kerja Dengan Work Life Balance Pada Pegawai Di Kantor X. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

[img] Text (NASKAH PUBLIKASI)
Naskah Publikasi.docx

Download (47kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara Beban Kerja dengan Work Life Balance pada pegawai di kantor X. Hipotesis yang diajukan adalah hubungan negatif antara Beban Kerja dengan Work Life Balance pada pegawai di kantor X. Subjek penelitian ini berjumlah 61 orang pegawai. Pengambilan data dalam penelitian ini menggunakan Skala Beban Kerja dan Skala Work Life Balance. Metode analisis data yang digunakan adalah product moment. Berdasarkan hasil penelitian diperoleh rx_y =0.830 dengan taraf signifikansi p < 0,00 berarti bahwa hipotesis diterima. Besar sumbangan Beban Kerja dapat mempengaruhi Work Life Balance pada pegawai sebesar 68,9% terhadap variabel work life balance dan sisanya 31,1% dipengaruhi oleh faktor-faktor lainnya yang tidak diteliti dalam penelitian ini.

Item Type: Article
Additional Information/ Lokasi Hardcopy: Perpustakaan UMBY Kampus 3
Uncontrolled Keywords: Beban Kerja, Work Life Balance , Pegawai
Subjects: B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology
Divisions: Fakultas Psikologi > Program Studi Psikologi
Depositing User: Psikologi UMBY
Date Deposited: 13 Jan 2022 04:58
Last Modified: 13 Jan 2022 04:58
URI: http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/13341

Actions (login required)

View Item View Item