PENGARUH KOMUNIKASI, MOTIVASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DINAS PERHUBUNGAN DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA

Sudarsono, Sudarsono (2021) PENGARUH KOMUNIKASI, MOTIVASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DINAS PERHUBUNGAN DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

[thumbnail of ABSTRAK]
Preview
Text (ABSTRAK)
ABSTRAK.pdf

Download (60kB) | Preview
[thumbnail of BAB SATU]
Preview
Text (BAB SATU)
BAB I.pdf

Download (141kB) | Preview
[thumbnail of BAB DUA] Text (BAB DUA)
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (174kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB TIGA] Text (BAB TIGA)
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (149kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB EMPAT] Text (BAB EMPAT)
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (401kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB LIMA]
Preview
Text (BAB LIMA)
BAB V.pdf

Download (182kB) | Preview
[thumbnail of DAFTAR PUSTAKA]
Preview
Text (DAFTAR PUSTAKA)
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (208kB) | Preview
[thumbnail of LAMPIRAN] Text (LAMPIRAN)
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (842kB) | Request a copy
[thumbnail of SKRIPSI FULL TEXT] Text (SKRIPSI FULL TEXT)
SKRIPSI_SUDARSONO_17051111_R13 - Sudarsono_ 27 (1)_converted_by_abcdpdf-converted.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Komunikasi,
Motivasi, dan Disiplin Kerja terdahap Kinerja Karyawan Dinas Perhubungan
Daerah Istimewa Yogyakarta. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh
Karyawan Dinas Perhubungan Daerah Istimewa Yogyakarta yang berjumlah 68
karyawan. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode
asosiatif dengan pendekatan kuantitatif. Hasil penelitian menunjukan variabel
Komunikasi, Motivasi, dan Disiplin Kerja secara bersama sama berpengaruh
positif terhadap Kinerja Karyawan yang di buktikan dengan Fhitung = 12,839 >
Ftabel = 2,77. Hal tersebut membuktikan bahwa Komunikasi, Motivasi dan Disiplin
Kerja secara bersama - sama mempengaruhi Kinerja Karyawan, sedangkan
dengan menggunakan Uji t diketahui bahwa variabel Komunikasi dan Disiplin
Kerja berengaruh sifnifikan secara parsial terhadap Kinerja Karyawan sedangkan
variabel Motivasi tidak berpengaruh signifikan secara parsial dengan variabel
Kinerja Karyawan Dinas Perhubungan Daerah Istimewa Yogyakarta.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information/Lokasi Hardcopy: Perpustakaan Kampus 3 UMBY
Uncontrolled Keywords: Komunikasi, Motivasi, Disiplin Kerja dan Kinerja Karyawan
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User: Managemen UMBY
Date Deposited: 08 Feb 2022 01:28
Last Modified: 08 Feb 2022 05:41
URI: http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/14615

Actions (login required)

View Item
View Item