Hubungan Antara Percived Organization Support Dengan Resiliensi Di Masa Pandemi Covid-19 Pada Karyawan Swasta Di Yogyakarta

Casangka, Adhitya (2021) Hubungan Antara Percived Organization Support Dengan Resiliensi Di Masa Pandemi Covid-19 Pada Karyawan Swasta Di Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

[img] Text (NASKAH PUBLIKASI)
NASKAH PUBLIKASI_ADHITYA CASANGKA_17081717.docx

Download (46kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara perceived organization support dengan resiliensi pada karyawan swasta pada masa pandemi covid-19 di Yogyakarta. Subjek dalam penelitian ini berjumlah 40 karyawan swasta. Pengambilan data dalam penelitian ini menggunakan skala perceived organization support dan skala resiliensi. Teknik analisis data yang digunakan adalah korelasi Spearman’s rho. Berdasarkan hasil analisis data diperoleh koefisien korelasi (R) sebesar 0,766 dengan p = 0,000 (p < 0,05). Hasil tersebut menunjukkan bahwa terdapat hubungan positif yang signifikan antara perceived organization support dengan resiliensi. Diterimanya hipotesis dalam penelitian ini menunjukkan koefisien determinasi (R2) sebesar 0,586 variabel perceived organization support menunjukan kontribusi 58,6% terhadap resiliensi dan sisanya 41,4% dipengaruhi oleh faktor lainny

Item Type: Article
Additional Information/ Lokasi Hardcopy: Perpustakaan UMBY Kampus 1
Uncontrolled Keywords: karyawan swasta, perceived organization support, resiliensi.
Subjects: S Agriculture > S Agriculture (General)
Divisions: Fakultas Psikologi > Program Studi Psikologi
Depositing User: Psikologi UMBY
Date Deposited: 22 Jun 2022 03:07
Last Modified: 22 Jun 2022 03:07
URI: http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/15523

Actions (login required)

View Item View Item