HUBUNGAN ANTARA PERILAKU ASERTIF DENGAN STRES KERJA PADA ANGGOTA BRIMOB DETASEMEN B PELOPOR SAT BRIMOB POLDA NUSA TENGGARA BARAT

Nurika Yulianty, Maharani (2018) HUBUNGAN ANTARA PERILAKU ASERTIF DENGAN STRES KERJA PADA ANGGOTA BRIMOB DETASEMEN B PELOPOR SAT BRIMOB POLDA NUSA TENGGARA BARAT. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

[img]
Preview
Text
BAB I.pdf

Download (106kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB II.pdf

Download (131kB) | Preview
[img] Text
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (134kB)
[img] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (134kB)
[img] Text
BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (13kB)
[img] Text
COVER DAN LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)
[img] Text
SKRIPSI FULL.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara perilaku asertif dengan stres kerja pada Anggota Brimob Detasemen B Pelopor Sat Brimob Polda NTB. Hipotesis yang diajukan adalah ada hubungan negatif antara perilaku asertif dengan stres kerja pada Anggota Brimob Detasemen B Pelopor di Polda Nusa Tenggara Barat. Subjek dalam penelitian ini berjumlah 60 orang yang memiliki ciri-ciri telah bekerja minimal selama 2 (dua) tahun dan semua golongan atau pangkat dari fungsi pelopor. Cara pengambilan subjek dengan menggunakan metode purposive sampling. Pengambilan data penelitian ini menggunakan Skala Perilaku Asertif dan Skala Stres Kerja. Data dianalisis menggunakan korelasi product moment. Berdasarkan hasil analisis, diperoleh nilai korelasi sebesar -0,440 dengan p=0,0002 (p<0,050). Hasil tersebut menunjukkan bahwa terdapat hubungan negatif yang signifikan antara perilaku asertif dengan stres kerja. Diterimanya hipotesis dalam penelitian ini menunjukkan koefisien determinasi (R²) sebesar -0,440 yang berarti perilaku asertif memiliki kontribusi 19,3% terhadap stres kerja dan sisanya 80,7% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak dimasukkan dalam penelitian ini. Kata kunci: perilaku asertif, stres kerja.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information/ Lokasi Hardcopy: Sowanya Ardi Prahara, S.Psi., M.A.
Subjects: B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology
Divisions: Fakultas Psikologi > Program Studi Psikologi
Depositing User: Psikologi UMBY
Date Deposited: 02 May 2018 07:23
Last Modified: 02 May 2018 07:23
URI: http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/2800

Actions (login required)

View Item View Item