Sulistyowati, Sri (2017) HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN ORGANISASI DENGAN DISIPLIN KERJA PEGAWAI PADA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI AKADEMI MILITER MAGELANG. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.
BAB I.pdf
Download (123kB) | Preview
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (368kB)
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (302kB)
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (271kB)
BAB V.pdf
Download (108kB) | Preview
COVER DAN LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (3MB)
SKRIPSI FULL TEXT.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (4MB)
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara komitmen organisasi dengan disiplin kerja pegawai pada Pegawai Negeri Sipil. Hipotesis yang diajukan penelitian ini adalah terdapat hubungan positif antara komitmen organisasi dengan disiplin kerja pegawai. Penelitian dilakukan kepada 60 pegawai negeri sipil di akademi militer. Hasil analisis data menggunakan korelasi product moment menunjukkan nilai koefisien korelasi sebesar 0,793 dengan signifikansi 0,000. Hal ini menunjukan bahwa terdapat hubungan antara komitmen organisasi dengan disiplin kerja pegawai. Semakin tinggi komitmen organisasi semakin tinggi disiplin kerja pegawai. Nilai korelasi sebesar 0,793 menunjukkan hubungan yang kuat.
Kata Kunci: komitmen organisasi, disiplin kerja, pegawai negeri sipil
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Additional Information/Lokasi Hardcopy: | Anwar, S.Psi., M.Si. |
Subjects: | B Philosophy. Psychology. Religion > B Philosophy (General) |
Divisions: | Fakultas Psikologi > Program Studi Psikologi |
Depositing User: | Psikologi UMBY |
Date Deposited: | 28 Nov 2017 07:25 |
Last Modified: | 18 Aug 2022 02:48 |
URI: | http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/1178 |