Suksmaningrum, Margarita (2017) ANALISIS PENERAPAN AKUNTANSI IMBALAN KERJA: KESESUAIANNYA DENGAN PSAK 24 REVISI 2015 TENTANG IMBALAN KERJA (Studi Kasus Dilakukan pada PT. X Tour). Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.
ABSTRACT.pdf
Download (101kB) | Preview
BAB I.pdf
Download (190kB) | Preview
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (416kB)
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (211kB)
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (210kB)
BAB V.pdf
Download (105kB) | Preview
COVER DAN LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (875kB)
SKRIPSI LENGKAP FULL TEXT.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (1MB)
Abstract
Penelitian dilakukan dengan tujuan untuk menganalisis penerapan PSAK
24 Revisi 2015, mengenai Imbalan Kerja yang dilakukan oleh PT X Tour,
mengevaluasi Akuntansi Imbalan Kerja yang dapat mempengaruhi perhitungan
dan perlakuan akuntansi yang dilakukan oleh perusahaan.
Penelitian ini dilakukan dengan metode deskriptif kualitatif melalui
pendekatan studi kasus pada PT X Tour dengan metode triangulasi data melalui
wawancara, penelitian lapangan, dan penelitian kepustakaan.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa PT X Tour belum menerapkan
dengan baik standar pengakuan, pengukuran, dan pengungkapan PSAK 24 Revisi
2015 mengenai pengakuan cuti berbayar, perhitungan bonus, dan pengkategorian
penghargaan masa kerja.
Kata kunsi: PSAK 24, PSAK 24 Revisi 2015, Imbalan Kerja, Penerapan
Akuntansi
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Additional Information/Lokasi Hardcopy: | Endang Sri Utami, SE., M.Si., Ak., CA |
Subjects: | H Social Sciences > HC Economic History and Conditions |
Divisions: | Fakultas Ekonomi > Program Studi Akuntansi |
Depositing User: | Akuntansi UMBY |
Date Deposited: | 08 Aug 2017 07:56 |
Last Modified: | 18 Aug 2022 04:27 |
URI: | http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/145 |