HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP BEBAN KERJA DAN WORK LIFE BALANCE PADA ANGGOTA KOMPI MARKAS YONIF 411 SALATIGA

Manik, David Kristiyanto (2023) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP BEBAN KERJA DAN WORK LIFE BALANCE PADA ANGGOTA KOMPI MARKAS YONIF 411 SALATIGA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

[thumbnail of ABSTRAK] Text (ABSTRAK)
ABSTRAK.pdf

Download (35kB)
[thumbnail of BAB SATU] Text (BAB SATU)
BAB I.pdf

Download (139kB)
[thumbnail of BAB LIMA] Text (BAB LIMA)
BAB V.pdf

Download (33kB)
[thumbnail of DAFTRA PUSTAKA] Text (DAFTRA PUSTAKA)
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (107kB)
[thumbnail of FULL TEXT] Text (FULL TEXT)
SKRIPSI_DAVID KRISTIYANTO MANIK_18081329.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB) | Request a copy
[thumbnail of NASKAH PUBLIKASI] Text (NASKAH PUBLIKASI)
NASKAH PUBLIKASI.docx

Download (35kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara hubungan antara persepsi beban kerja dan work life balance pada anggota Kompi Markas Yonif 411 Salatiga. Hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini adalah adanya hubungan positif antara persepsi beban kerja dengan work-life balance pada anggota Kompi Markas Yonif 411 Salatiga. Subjek dalam penelitian ini adalah anggota Kompi Markas di Batalyon Infanteri Yonif Mekanis Raider 411 Salatiga. Jumlah subjek dalam penelitian ini ada sebanyak 144 orang. Pengambilan subjek menggunakan teknik purposive sampling dengan data yang dikumpulkan menggunakan skala beban kerja dan skala work-life balance. Data analisis menggunakan korelasi product moment dengan menggunakan SPSS versi 25. Berdasarkan hasil analisis, diperoleh nilai korelasi koefisien (rxy) = 0,566 dengan p = 0,000, sehingga hipotesis dalam penelitian ini dapat diterima. Hal ini yang berarti menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang positif yang signifikan antara persepsi beban kerja dengan work-life balance pada anggota Kompi Markas Yonif 411 Salatiga. Dalam penelitian ini juga menunjukkan koefisien determinasi (R²) sebesar 0,320, hasil tersebut menunjukkan beban kerja memberikan sumbangan efektif sebesar 32% terhadap variabel work-life balance dan sisanya 68% dipengaruhi oleh faktor-faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Uncontrolled Keywords: beban kerja, work-life balance, kompi markas yonif 411 salatiga
Subjects: B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology
Divisions: Fakultas Psikologi > Program Studi Psikologi
Depositing User: Psikologi UMBY
Date Deposited: 06 Jan 2025 04:32
Last Modified: 06 Jan 2025 04:32
URI: http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/18647

Actions (login required)

View Item
View Item