HUBUNGAN ANTARA EFIKASI DIRI DENGAN ADVERSITY INTELLIGENCE PADA MANAGER BAND

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara Efikasi Diri Dengan Adversity Intelligence Para Manager Band. Hipotesis yang diajukan adalah ada hubungan yang positif antara Efikasi Diri Dengan Adversity Intelligence Para Manager Band. Subjek penelitian ini dilakukan pada 30 manager band. Data penelitian diungkap dengan menggunakan Skala Efikasi Diri dan Skala adversity intelligence. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis korelasi product moment dari Karl Pearson. Hasil penelitian menunjukkan adanya hubungan yang signifikan antara Efikasi Diri dengan Adversity Intelligence pada manager dengan korelasi sebesar r = 0,617 dengan taraf signifikan 0,000 (p < 0,01). Berdasarkan skor tersebut, hipotesis yang berbunyi ada hubungan positif antara efikasi diri dengan adversity intelligence pada manager band dapat diterima, dalam arti semakin tinggi efikasi diri pada manager maka semakin positif tingkat adversity intelligence. efikasi diri memberi sumbangan efektif sebesar 38,0% terhadap adversity intelligence pada manager band dalam penelitian ini. Dengan demikian 62,0 % faktor lain yang dapat mempengaruhi adversity intelligence pada manager seperti : kinerja, bakat dan kemampuan, kecerdasan kesehatan dan karakter, genetika, dan pendidikan