HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP LINGKUNGAN FISIK KERJA DENGAN STRES KERJA PADA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PT. INDUSTRI SANDANG NUSANTARA UNIT PATAL SECANG MAGELANG

Penelitian ini bertujuan untuk mencari hubungan antara persepsi terhadap
lingkungan fisik kerja dengan stres kerja pada karyawan produksi PT. Industri
Sandang Nusantara Unit Patal Secang Magelang. Hipotesis yang diajukan dalam
penelitian ini adalah ada hubungan negatif antara persepsi terhadap lingkungan
fisik kerja dengan stres kerja karyawan PT. Industri Sandang Nusantara Unit Patal
Secang Magelang.
Subjek penelitian ini adalah karyawan bagian produksi PT. Industri
Sandang Nusantara Unit Patal Secang Magelang sebanyak 100 orang. Alat
pengumpulan data menggunakan Skala Stres Kerja dan Skala Persepsi terhadap
Lingkungan Fisik Kerja. Hasil analisis data menunjukkan bahwa ada hubungan
negatif yang signifikan antara persepsi terhadap lingkungan fisik kerja dengan
stres kerja karyawan dengan koefisien korelasi ρ = – 0,599 (p < 0,001), sehingga
hipotesis yang diajukan diterima. Semakin positif karyawan mempersepsi
lingkungan fisik kerjanya semakin rendah stres kerja karyawan. Sebaliknya,
semakin negatif karyawan mempersepsi lingkungan fisik kerjanya maka semakin
tinggi stres kerja karyawan. Sumbangan persepsi terhadap lingkungan fisik kerja
kepada stres kerja karyawan sebesar 35,9% berarti 64,1% dipengaruhi oleh faktor
lain