PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF DAN KEADILAN PROSEDURAL TERHADAP INTENSI MOGOK KERJA BURUH PEREMPUAN DI SERIKAT GABUNGAN SOLIDARITAS PERJUANGAN BURUH (GSPB) DI KABUPATEN BEKASI

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara keadilan distributif dan
keadilan prosedural terhadap intensi mogok kerja buruh perempuan di serikat
Gabungan Solidaritas Perjuangan Buruh (GSPB) di kabupaten Bekasi. Sampel
penelitian sebesar 60 buruh perempuan dijadikan sampel penelitian dengan
menggunakan teknik sampling purposive. Metode pengumpulan data dengan
menggunakan metode skala keadilan distributif, prosedural, dan intensi mogok kerja.
Hasil penelitian memperlihatkan bahwa dari hasil analisis korelasi product moment
pertama diperoleh hasil berupa nilai koefisien korelasi sebesar -0,512 (p<0,0). Hasil
uji tersebut menunjukkan bahwa ada pengaruh negatif antara keadilan distributif
terhadap intensi mogok kerja pada buruh perempuan. Hasil penelitian memperlihatkan
bahwa dari hasil analisis korelasi product moment kedua diperoleh hasil berupa nilai
koefisien korelasi sebesar -0,665 (p<0,0). Hasil uji tersebut menunjukkan bahwa ada
pengaruh negatif antara keadilan prosedural terhadap intensi mogok kerja pada buruh
perempuan. Berdasarkan analisis regresi linier berganda diperoleh nilai F sebesar
27,932 (p<0,0). Hal tersebut menunjukkan bahwa secara bersama-sama ada pengaruh
antara keadilan distributif dan keadilan prosedural terhadap intensi mogok kerja pada
buruh perempuan. Intensi mogok kerja dapat diprediksi dari keadilan distributif dan
keadilan prosedrual secara bersama-sama sebesar 49,5%, sedangkan sumbangan
variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini sebesar 50,5%. Variabel lain yang
tidak diikutsertakan dalam penelitian ini antara lain keadilan interaksional, keadilan
konvensional dan keadilan moral.
Kata kunci: Keadilan Distributif, Keadilan Prosedural, Intensi Mogok Kerja.