Pengaruh Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisai Terhadap Turnover Intention Akuntan Pendidik (Dosen Akuntansi) di Perguruan Tinggi Swasta Daerah Istimewa Yogyakarta

Nugraeni, 0022017201 (2004) Pengaruh Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisai Terhadap Turnover Intention Akuntan Pendidik (Dosen Akuntansi) di Perguruan Tinggi Swasta Daerah Istimewa Yogyakarta. Jurnal Fordema, 4 (2). pp. 863-873. ISSN 1412-0437

[thumbnail of Nugraeni, 2004; Pengaruh Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasi Terhadap Turnover Intention Akuntan Pendidik di PTS DIY, Jurnal Fordema, Vol 4, No. 2, UMP.PDF]
Preview
Text
Nugraeni, 2004; Pengaruh Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasi Terhadap Turnover Intention Akuntan Pendidik di PTS DIY, Jurnal Fordema, Vol 4, No. 2, UMP.PDF

Download (5MB) | Preview
Item Type: Article
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions: Fakultas Ekonomi > Program Studi Akuntansi
Depositing User: Akuntansi UMBY
Date Deposited: 06 Sep 2019 06:30
Last Modified: 06 Sep 2019 06:30
URI: http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/5806

Actions (login required)

View Item
View Item