Hubungan Antara Dukungan Sosial Suami Dengan Work Life Balance Pada Guru Wanita Di Indramayu

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara dukungan sosial suami dengan work life balance pada guru wanita di Indramayu. Hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini adalah ada hubungan positif antara dukungan sosial suami dengan work life balance pada guru wanita di indramayu. Subjek dalam penelitian ini berjumlah 35 orang, yaitu guru wanita yang sudah menikah dan berusia 20-40 tahun. Metode pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan skala dukungan sosial suami dan skala work life balance. Hasil analisis data dengan uji korelasi Product Moment korelasi antara dukungan sosial suami dengan work life balance (rxy)= 0.495 dengan p = 0.001 (p < 0.05) yang berarti ada korelasi yang positif antara dukungan sosial suami dengan work life balance, sehingga hipotesis diterima. Koefisien determinasi (R2) menunjukkan bahwa dukungan sosial suami terhadap work life balance berkontribusi sebesar 24.5% dan 75.7% berasal dari faktor lain. Faktor faktor lain tersebut yang mempengaruhi work life balance diantaranya seperti faktor sosial, faktor individu dan faktor organisasi. Faktor sosial meliputi, tanggung jawab pengasuhan pada anak. Faktor Individu meliputi, kepribadian, psychological well-being, kecerdasan emosi. Faktor organisasi meliputi, work arrangements, work support, stress kerja.