Hasil Penilaian Sejawat Sebidang Atau Peer Review Karya Ilmiah: Jurnal Ilmiah. Judul Karya Ilmiah (Artikel): Perceived Organizational Support Dengan Employee Engagement Pada Karyawan

Agung Alkasim, Muhammad and Prahara, Sowanya Ardi (2019) Hasil Penilaian Sejawat Sebidang Atau Peer Review Karya Ilmiah: Jurnal Ilmiah. Judul Karya Ilmiah (Artikel): Perceived Organizational Support Dengan Employee Engagement Pada Karyawan. Technical Report. Ar Raniry Islamic State University Indonesiae.

[thumbnail of HASIL PENILAIAN SEJAWAT SEBIDANG ATAU PEER REVIEW]
Preview
Text (HASIL PENILAIAN SEJAWAT SEBIDANG ATAU PEER REVIEW)
Peer Review_16.pdf

Download (1MB) | Preview

Abstract

Peer Review ini membahas review jurnal atas nama Sowanya Ardi Prahara dan Muhammad Agung Alkasim dengan judul "Perceived Organizational Support Dengan Employee Engagement
Pada Karyawan" yang dipublikasikan pada Psikoislamedia: Jurnal Psikolog, Volume, Nomor: Vol. 4, No.2, Edisi (bulan/tahun): Februari/2019, ISSN: 2548-4044

Item Type: Monograph (Technical Report)
Subjects: B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology
Divisions: Fakultas Psikologi > Program Studi Psikologi
Depositing User: Psikologi UMBY
Date Deposited: 08 Jan 2021 03:31
Last Modified: 08 Jan 2021 03:31
URI: http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/9639

Actions (login required)

View Item
View Item