Peningkatan stres kerja pada perawat di rumah sakit merupakan tantangan serius yang dapat berdampak pada kesejahteraan dan kinerja perawat ,Problem focused coping dapat menjadi kunci dalam mengelola stres kerja yang dihadapi perawat ,dengan fokus terhadap pemecahan masalah .perawat dapat mengidentifikasi ,merencanakan,dan melibatkan diri secara aktif dalam menanggapi situasi yang dapat menimbulkan stres kerja .Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara problem focused coping dengan stres kerja pada perawat dirumah sakit.Hipotesis yang diajukan penelitian ini adalah adanya hubungan negatif antara problem focused coping dengan stres kerja pada perawat dirumah sakit. Subjek dalam penelitian ini adalah 85 perawat dengan karakteristik laki-laki/perempuan. Pengambilan data dilakukan menggunakan dua skala model likert, yaitu skala Problem focused coping dari aspek Carver, dkk (1989) dan skala Stres Kerja dari aspek Robbins (2013). Teknik analisa menggunakan analisis korelasi product moment. Koefisien korelasi (rxy) sebesar -,321 p < 0,05. Hal ini menunjukan bahwa terdapat hubungan yang negatif antara Problem focused coping dengan Stres Kerja pada Perawat di Rumah Sakit.Hasil tersebut mengambarkan bahwa semakin tinggi pengunaan problem focused coping maka stres kerja akan rendah, begitu pula sebaliknya semakin tinggi stres kerja maka pengunaan problem focused coping semakin rendah