HUBUNGAN ANTARA KEBERSYUKURAN DENGAN WORK ENGAGEMENT PADA GURU HONORER DI YOGYAKARTA

Tanti, Ike Nof (2019) HUBUNGAN ANTARA KEBERSYUKURAN DENGAN WORK ENGAGEMENT PADA GURU HONORER DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

[img]
Preview
Text (ABSTRAK)
ABSTRAK.pdf

Download (87kB) | Preview
[img]
Preview
Text (BAB I)
BAB I.pdf

Download (254kB) | Preview
[img] Text (BAB II)
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (195kB) | Request a copy
[img] Text (BAB III)
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (203kB) | Request a copy
[img] Text (BAB IV)
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (214kB) | Request a copy
[img]
Preview
Text (BAB V)
BAB V.pdf

Download (90kB) | Preview
[img]
Preview
Text (DAFTAR PUSTAKA)
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (232kB) | Preview
[img] Text (LAMPIRAN)
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB) | Request a copy
[img] Text (SKRIPSI FULL TEXT)
SKRIPSI FULL TEXT.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kebersyukuran dengan work engagement pada guru honorer di Yogyakarta. Hipotesis yang diajukan adalah ada hubungan positif antara kebersykuran dengan work engagement pada guru honorer di Yogyakarta. Subjek dalam penelitian ini berjumlah 60 orang yang memiliki ciri-ciri guru honorer di Yogyakarta dan memiliki masa kerja minimal satu tahun. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode purposive sampling, alat pengumpulan data menggunakan Skala Likert yaitu Skala Work Engagement dan Skala Kebersyukuran. Hasil analisis dengan uji korelasi product moment antara kebersyukuran dengan work engagement pada guru honorer di Yogyakarta menunjukkan nilai koefisien korelasi (R) = 0,675 dengan signifikansi p=0,000 (p<0,050). Hasil tersebut menunjukkan bahwa terdapat hubungan positif yang signifikan antara kebersyukuran dengan work engagement guru honorer di Yogyakarta. Koefisien determinasi (R2) sebesar 0,455 artinya variabel kebersyukuran memberikan sumbangan sebesar 45,5% terhadap work engagement pada guru honorer di Yogyakarta dan sisanya 54,5% dipengaruhi oleh faktor-faktor lain yang tidak diteliti oleh peneliti. Kata kunci: kebersyukuran, work engagement

Item Type: Thesis (Skripsi)
Uncontrolled Keywords: kebersyukuran, work engagement
Subjects: B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology
Divisions: Fakultas Psikologi > Program Studi Psikologi
Depositing User: Psikologi UMBY
Date Deposited: 05 Dec 2019 06:35
Last Modified: 05 Dec 2019 06:35
URI: http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/7197

Actions (login required)

View Item View Item