ENGARUH PENGEMBANGAN KARIR, KOMPENSASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA BADAN KEPEGAWAIAN, PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KABUPATEN SLEMAN

Sriyono, Sriyono (2021) ENGARUH PENGEMBANGAN KARIR, KOMPENSASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA BADAN KEPEGAWAIAN, PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KABUPATEN SLEMAN. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

[thumbnail of ABSTRAK]
Preview
Text (ABSTRAK)
ABSTRAK.pdf

Download (11kB) | Preview
[thumbnail of BAB SATU]
Preview
Text (BAB SATU)
BAB I.pdf

Download (179kB) | Preview
[thumbnail of BAB DUA] Text (BAB DUA)
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (358kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB TIGA] Text (BAB TIGA)
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (339kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB EMPAT] Text (BAB EMPAT)
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (435kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB LIMA]
Preview
Text (BAB LIMA)
BAB V.pdf

Download (56kB) | Preview
[thumbnail of LAMPIRAN] Text (LAMPIRAN)
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB) | Request a copy
[thumbnail of SKRIPSI FULL TEKS] Text (SKRIPSI FULL TEKS)
SKRIPSI FULL TEXT.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (3MB) | Request a copy

Abstract

Penelitianinibertujuanuntukmenganalisispengaruh pengembangankarir, kompensasi dan gayakepemimpinanterhadapkepuasankerjapegawai pada badan kepegawaian, pendidikan dan pelatihankabupatensleman. Jenispenelitian yang digunakandalampenelitianiniadalahpenelitiankuantitatif. PenelitianinidilakukanterhadapkaryawanberstatusPegawai Negeri Sipil di Kantor Badan Kepegawaian, Pendidikan dan PelatihanKabupatenSleman. Sampel yang digunakandalampenelitianiniberjumlah 65 responden.
Hasil penelitianmenemukanbahwapengembangankarirberpengaruhsignifikanterhadapkepuasankerjakaryawan, kompensasitidakberpengaruhsignifikanterhadapkepuasankerjakaryawan, dan gayakepemimpinantidakberpengaruhsignifikanterhadapkepuasankerjakaryawan. Selainitupengembangankarir, kompensasi dan gayakepemimpinansecarasimultantidakberpengaruhsignifikanterhadapkepuasankaryawan di Kantor Badan Kepegawaian, Pendidikan dan PelatihanKabupatenSleman.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information/Lokasi Hardcopy: Perpustakaan UMBY Kampus 3
Uncontrolled Keywords: PengembanganKarir, Kompensasi, Gaya Kepemimpinan dan KepuasanKerja
Subjects: H Social Sciences > HJ Public Finance
Divisions: Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User: Managemen UMBY
Date Deposited: 13 Jan 2022 05:40
Last Modified: 13 Jan 2022 05:40
URI: http://eprints.mercubuana-yogya.ac.id/id/eprint/13263

Actions (login required)

View Item
View Item