Article

Maranata, Asda Hanida (2022) Efektivitas Pelatihan Self-Management Untuk Meningkatkan Subjective Well-Being Pada Karyawan Perusahaan X Di Masa Pandemi Covid-19. Efektivitas Pelatihan Self-Management Untuk Meningkatkan Subjective Well-Being Pada Karyawan Perusahaan X Di Masa Pandemi Covid-19. pp. 1-11.

Makarimi, Ikvina (2022) Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kesejahteraan Psikologis Pada Pekerja Tambang Batubara Di PT. X. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Dewangga, Diyan Okta Tri (2022) HUBUNGAN ANTARA PERSAINGAN KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA PADA DRIVER OJEK ONLINE DI YOGYAKARTA. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Nabilah, Alifia Risqiva Rafif (2022) Hubungan Antara Growth Mindset Dengan Grit Pada Pada Pegawai Dpupr Daerah X. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Suharmoko, Suharmoko (2022) Hubungan Antara Kepemimpinan Transformasional Dengan Workplace Well-Being Pegawai Di Sekolah Menengah Kejuruan Negeri 1 Wanareja -Cilacap. Hubungan Antara Kepemimpinan Transformasional Dengan Workplace Well-Being Pegawai Di Sekolah Menengah Kejuruan Negeri 1 Wanareja -Cilacap. pp. 1-15.

Apriliana, Erika (2022) Hubungan Antara Perceived Organizational Support Dengan Perilaku Inovatif Karyawan Coffee Shop di Kota Pontianak. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Tunggul, Ima Nuryanti (2022) Hubungan Antara Persepsi Terhadap Budaya Organisasi Dengan Kepuasan Kerja Karyawan Toserba Purnama Bantul. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Khomsatun, Khomsatun (2022) Hubungan Antara Persepsi Terhadap Kompensasi Dengan Kesejahteraan Subjektif Karyawan. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Pertiwi, Septi Indah (2022) Hubungan Antara Psychological Capital Dengan Grit Pada Mahasiswa Yang Bekerja Part Time Di Yogyakarta. NASKAH PUBLIKASI.

Kathlea, Chassa Dewi (2022) Hubungan Antara Resiliensi Dan Dukungan Rekan Kerja Dengan Job Engagement Pada Karyawan Di Pt. X Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Lestari, Sendika Hari (2022) Hubungan Antara Resiliensi Dengan Keterikatan Kerja Pada Perawat Rumah Sakit Jiwa Grhasia Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Utama, Andika Yuwana (2022) Hubungan Antara Work Family Conflict Dengan Stres Kerja Pada Guru Tk Perempuan Di Teluk Jambe Timur. Hubungan Antara Work Family Conflict Dengan Stres Kerja Pada Guru Tk Perempuan Di Teluk Jambe Timur. pp. 1-7.

Suhartoyo, Pratiwi Maharahayu (2022) Pengaruh Pelatihan Keterampilan Komunikasi Interpersonal Dalam Meningkatkan Kualitas Pelayanan Pegawai Kantor Kelurahan X Yogyakarta. Pengaruh Pelatihan Keterampilan Komunikasi Interpersonal Dalam Meningkatkan Kualitas Pelayanan Pegawai Kantor Kelurahan X Yogyakarta. pp. 1-22.

Sianturi, Hendrico Partahi (2021) Adaptasi dan Validasi Workplace Spirituality in an Asian Context versi Indonesia. Adaptasi dan Validasi Workplace Spirituality in an Asian Context versi Indonesia. pp. 1-17.

Widiatmoko, Rizky Heru (2021) Bentuk Solidaritas Sosial Mekanik Pada Driver Ojek Online Di Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Ersalika, Ersalika (2021) Hubungan Antara Beban Kerja Dengan Stres Kerja Pegawai Rumah Sakit X Kalimantan Tengah. Hubungan Antara Beban Kerja Dengan Stres Kerja Pegawai Rumah Sakit X Kalimantan Tengah. pp. 1-12.

Wulandari, Nadhia Widya (2021) Hubungan Antara Budaya Organisasi Dengan Kesejahteraan Subjektif Pada Karyawan Cv. Andi Offset Yogyakarta. Hubungan Antara Budaya Organisasi Dengan Kesejahteraan Subjektif Pada Karyawan Cv. Andi Offset Yogyakarta. pp. 1-6.

Rismawati, Fera (2021) Hubungan Antara Dukungan Atasan Dengan Perilaku Inovatif Karyawan Pt. Haleyora Power Area Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Ersalika, Ersalika (2021) Hubungan Antara Dukungan Sosial Dengan Berpikir Positif Terhadap Mahasiswa Yang Sedang Menyusun. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Valentina, Maharani Intan (2021) Hubungan Antara Efikasi Diri Dengan Resiliensi Pada Pramugari. Hubungan Antara Efikasi Diri Dengan Resiliensi Pada Pramugari. pp. 1-20.

Aditya, Jeremia Rima (2021) Hubungan Antara Growth Mindset Dengan Work Engagement Pada Karyawan Di Pt. Bawana Hutama. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Sania, Nahla (2021) Hubungan Antara Hardiness Dengan Subjective Well-Being Pada Pekera Perempuan Di PT X. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Sani, Nahla (2021) Hubungan Antara Hardiness Dengan Subjective Well-Being Pada Pekera Perempuan Di Pt X. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Octaviani, Mira (2021) Hubungan Antara Job Insecurity Dan Kepuasan Kerja Pada Karyawan Universitas X. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Pasoloran, Cindy Clarita (2021) Hubungan Antara Kebermaknaan Kerja Dengan Kualitas Pelayanan Publik Pada Kantor Kecamatan Manokwari Barat. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Alexander, Angelina Vera (2021) Hubungan Antara Kecerdasan Emosi Dengan Career Adaptability Pada Mahasiswa Tingkat Akhir. Hubungan Antara Kecerdasan Emosi Dengan Career Adaptability Pada Mahasiswa Tingkat Akhir. pp. 1-23.

Khairani, Mia Amelia (2021) Hubungan Antara Kemampuan Strategi Problem Focused Coping Dengan Burnout Pada Karyawan Yang Studi Lanjut Strata 1 Di Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Fitriyani, Irsya (2021) Hubungan Antara Kepercayaan Diri Dengan Perilaku Inovasi Pada Mahasiswayang Aktif Di Organisasi. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Arbianto, Kukuh (2021) Hubungan Antara Keterikatan Kerja Dengan Modal Psikologis Pada Karyawan Di Pt X. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Hapsari, Peggy Melati (2021) Hubungan Antara Kohesivitas Kelompok Dengan Intensi Turnover Pada Karyawan Pt.X. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Manu, Menilin Ikabodi (2021) Hubungan Antara Komunikasi Interpersonal Dengan Workplace Well-Being Perawat Di Rumah Sakit Dr. Soetarto Yogyakarta. Hubungan Antara Komunikasi Interpersonal Dengan Workplace Well-Being Perawat Di Rumah Sakit Dr. Soetarto Yogyakarta. pp. 1-10.

Manu, Menilin Ikabodi (2021) Hubungan Antara Komunikasi Interpersonal Dengan Workplace Well-Being Perawat Di Rumah Sakit Dr. Soetarto Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Khalimah, Anis Siwi Dwi (2021) Hubungan Antara Komunikasi Interpersonal Dengan Employee Engagement Pada Karyawan Pt. Pos Indonesia (Persero) – Klaten. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Putuwijaya, Citra (2021) Hubungan Antara Komunikasi Interpersonal Dengan Kepuasan Kerja Pada Anggota Ditlantas Polda Diy. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Simanjuntak, Novita Sari (2021) Hubungan Antara Kualitas Kehidupan Kerja Dengan Kepuasaan Kerja Pada Karyawan Milineal Perusahaan Dazzle Yogyakarta. Hubungan Antara Kualitas Kehidupan Kerja Dengan Kepuasaan Kerja Pada Karyawan Milineal Perusahaan Dazzle Yogyakarta. pp. 1-16.

Dewi, Indah Puspa (2021) Hubungan Antara Pengembangan Karier Dengan Kepuasan Kerja Karyawan Pt.X Dan Pt.Y. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Casangka, Adhitya (2021) Hubungan Antara Percived Organization Support Dengan Resiliensi Di Masa Pandemi Covid-19 Pada Karyawan Swasta Di Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Ridho, Muhammad (2021) Hubungan Antara Persepsi Gaya Kepemimpinan Otoriter Dengan Turnover Intention Pada Karyawan Pt. Telemarketing Indonesia Di Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Rahmah, Lulu Nabilah (2021) Hubungan Antara Persepsi Keterlibatan Ayah Dalam Pengasuhan Dengan Determinasi Diri Pada Remaja Pertengahan. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Rachmanita, Vicky (2021) Hubungan Antara Persepsi Lingkungan Kerja Fisik Dengan Work Engagement Karyawan Pabrik Bakpia Dan Wingko X Yogyakarta. Hubungan Antara Persepsi Lingkungan Kerja Fisik Dengan Work Engagement Karyawan Pabrik Bakpia Dan Wingko X Yogyakarta. pp. 1-11. (Submitted)

Luwiti, Sri Rahayu Amalia Putri (2021) Hubungan Antara Persepsi Terhadap Beban Kerja Dengan Perilaku Cyberloafing Pada Karyawan Millenial. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Saputra, Afri Setiyadi Angga (2021) Hubungan Antara Persepsi Terhadap Kepemimpinan Leader Member Exchange Dengan Disiplin Kerja Karyawan Cv. Karya Manunggal Sejahtera Di Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Mukti, Ryona Fajar (2021) Hubungan Antara Persepsi Terhadap Kompensasi Dengan Burnout Pada Tenaga Kesehatan Di Rumah Sakit Umum Daerah Muhammad Sani Karimun Kepulauan Riau. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Amalia, Istia Dwi (2021) Hubungan Antara Persepsi Terhadap Lingkungan Kerja Dengan Perilaku Inovatif Pada Karyawan Di Proyek Pembangkit Listrik Tenaga Minihidro. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Kinaseh, Puput (2021) Hubungan Antara Psychological Well Being Dengan Kepuasan Kerja Pada Karyawan Kontrak Di Daerah Istimewa Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Kusumaningtyas, Askha Riane (2021) Hubungan Antara Quality Of Work Life Dengan Kinerja Pada Perawat Di Rumah Sakit Kristen Ngesti Waluyo. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Faatihah, Sulthanah Nabilah (2021) Hubungan Antara Self Esteem Dengan Kinerja Karyawan Perseroan Terbatas Astra Motor International Terbuka(Tbk)-Honda. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Widarti, Fitri Tri (2021) Hubungan Antara Self Leadership Dengan Keterikatan Kerja Pada Driver Ojek Online. Hubungan Antara Self Leadership Dengan Keterikatan Kerja Pada Driver Ojek Online. pp. 1-20.

Keningtiyas, Dio (2021) Hubungan Antara Tuntutan Pekerjaan Dengan Intensi Pensiun Dini Pada Pegawai Aparatur Sipil Negara Di Kabupaten Sleman. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Rachma, Rizka Agustina (2021) Hubungan Antara Workplace Incivility Behavior Dengan Subjective Well Being Pada Karyawan Cv. Abankirenk Kreatif. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Kumalayanti, Ni Komang Ayuni (2021) Hubungan Persepsi Gaya Kepemimpinan Transformasional Dan Masa Kerja Dengan Employee Engagement Pada Dinas Perhubungan Provinsi Bali. Hubungan Persepsi Gaya Kepemimpinan Transformasional Dan Masa Kerja Dengan Employee Engagement Pada Dinas Perhubungan Provinsi Bali. pp. 1-14.

Ndiata, Septidiana (2021) Hubungan Persepsi Kepemimpinan Transformasional Dengan Kebermaknaan Kerja Karyawan Di Pt. Vinolia Intan Pertiwi. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Nindyo, Prasetyo (2021) Pengaruh Pelatihan Kepemimpinan Diri Terhadap Keterikatan Kerja Dengan Kesejahteraan Subjektif Sebagai Variabel Kontrol Pada Pramuniaga Milenial Di Cv X. Pengaruh Pelatihan Kepemimpinan Diri Terhadap Keterikatan Kerja Dengan Kesejahteraan Subjektif Sebagai Variabel Kontrol Pada Pramuniaga Milenial Di Cv X. pp. 1-17.

Wardani, Syeli (2020) HUBUNGAN ANTARA MEANINGFULL WORK DENGAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN KOPERASI X. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Rury F, Aprodita (2020) Hubungan Antara Gaya Kepemimpinan Transformasional Dengan Kepuasan Kerja Karyawan PT. Y Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Lekahena, Femmy (2020) Adaptasi Dan Validasi Manifest Need Questionnaire (Mnq) Untuk Mengukur Motivasi Berprestasi Dalam Konteks Kerja. Adaptasi Dan Validasi Manifest Need Questionnaire (Mnq) Untuk Mengukur Motivasi Berprestasi Dalam Konteks Kerja. pp. 1-18.

Ananda, Dhia Dwi (2020) Hubungan Antara Harga Diri Dengan Enyesalan Pasca Pembelian Secara Online Produk Fashion Pada Mahasiswa. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi. (Unpublished)

Marantika, Bagas (2020) Hubungan Antara Iklim Organisasi Dengan Organizational Citizensip Behaviour Pada Guru. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Hascaryo, Theodore Marsekal (2020) Hubungan Antara Iklim Organisasi Dengan Kualitas Pelayanan Pada Karyawan A&W Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Suprapto, Robet (2020) Hubungan Antara Job Insecurity Dan Burnout Dengan Turnover Intention Pada Karyawan Di PT. X. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Sinaringtyas, Adhelia Rahmanti (2020) Hubungan Antara Pengembangan Karier Dengan Keterikatan Karyawan Pada Perusahaan Startup. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Hadisaputro, Tiffany Febriana (2020) Hubungan Antara Perceived Organizational Support (Pos) Dengan Work Life Balance Pada Karyawan Bintang Indo Jaya Surabaya. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Anggraeni, Novita Aulia (2020) Hubungan Antara Perceived Organizational Support Dengan Organizational Citizenship Behavior Pada Perawat RS DKT Dr. Soetarto Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Abdilah, Muhammad Faizin (2020) Hubungan Antara Persepsi Terhadap Beban Kerja Dengan Employee Engagement Pada Karyawan Kebun Raya Kebun Binatang Gembira Loka. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Pasaribu, Disna Hotmasari (2020) Hubungan Antara Persepsi Terhadap Beban Kerja Dengan Work Life Balance Pada Karyawan Wanita Di Klinik Utama Sentosa (TIDAK PUBLIKASI). Naskah Publikasi Program Studi Psikologi. (Unpublished)

Suling, Faqya Yoannita (2020) Hubungan Antara Persepsi Terhadap Kompensasi Dengan Burnout Pada Terapis Di Spa X Solo. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Lestiyani, Tri Eni (2020) Hubungan Antara Psychological Well Being Dengan Loyalitas Kerja Karyawan Honorer Di Rumah Sakit dr. Soedjono Magelang. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Gifaranti, Reviza Julia (2020) Hubungan Antara Self Determination Dengan Work Engagement Pada Guru Sekolah Luar Biasa Negeri 1 Bantul. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Auni, Indah Megita (2020) Hubungan Antara Workplace Incivility Dengan Employee Engagement Terhadapa Karyawan Hotel X. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Septianto, Hengkie (2020) Hubungan Antara Workplace Incivility Dengan Kinerja Karyawan Pada Karyawan Kontrak Perusahaan Titan Wijaya Di Bengkulu. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Delza, Riyan Betra (2020) Pelatihan Pengembangan Karir Untuk Meningkatkan Komitmen Organisasi Kader Partai Gerindra Dewan Pimpinan Cabang Kabupaten Sleman. Naskah Publikasi Program Studi Magister Psikologi Profesi.

Ansyah, Dedi (2020) Pengaruh Pelatihan Keyakinan Diri Mengelola Konflik Kerja-Keluarga Terhadap Work Engagement Pekerja Perempuan Yang Telah Berkeluarga Di Divisi Produksi Pt. Uci. Pengaruh Pelatihan Keyakinan Diri Mengelola Konflik Kerja-Keluarga Terhadap Work Engagement Pekerja Perempuan Yang Telah Berkeluarga Di Divisi Produksi Pt. Uci. (Unpublished)

Noviantoro, Agung (2020) Peran Organizational Commitment Terhadap Work Engagement Reserse Mobile POLDA DIY (MOHON TIDAK DIPUBLIKASIKAN, DALAM PROSES REVIEW DI JURNAL). Naskah Publikasi Program Studi Magister Psikologi. (Unpublished)

Panjaitan, Yoko Jimmy (2020) Validasi Career Adapt-Abilities – Short Form (Caas-Sf) Validation Of The Career Adapt-Abilities Scale–Short. Validasi Career Adapt-Abilities – Short Form (Caas-Sf) Validation Of The Career Adapt-Abilities Scale–Short. pp. 1-11.

Salam, Andri Agus (2019) Hubungan Antara Adversity Quotient Dengan Komitmen Organisasi Pada Karyawan Pt X Di Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Yunanto, Aldian Noer (2019) Hubungan Antara Budaya Organisasi Dan Komitmen Organisasi Dengan Kepuasan Kerja Sales Promotion Girl (Spg) Pt.Global Telekomunikasi Jaya. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Feti, Feti (2019) Hubungan Antara Kepuasan Pelanggan Dengan Loyalitas Pelanggan Produk Lipstik Matte Wardah Pada Mahasiswi Universitas Mercu Buana Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Ningrum, Hesti Pratika (2019) Hubungan Antara Konflik Interpersonal Dengan Kepuasan Kerja Pada Karyawan Pt Web Media Teknologi Indonesia. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Tampubolon, Bintang Karolina Boru (2019) Hubungan Antara Leader Member Exchange Dengan Organizational Citizenship Behavior Pada Karyawan Kantor Pos Yogyakarta. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Silvani, Adiesta (2019) Hubungan Antara Manajemen Waktu Dengan Kinerja Karyawan Pada Karyawan Bagian Produksi Pt Tunas Madukara Indah Unit II. Naskah Publikasi Program Studi Psikologi.

Fata, Rezha (2019) Pengaruh Dukungan Organisasi Dan Kontrol Diri Terhadap Disiplin Kerja Karyawan. Naskah Publikasi Program Studi Magister Psikologi Profesi.

Abdillah, Yogdi Auliyau (2019) Pengaruh Pelatihan Efikasi Diri Terhadap Disiplin Kerja Pada Karyawan Perusahaan X. Naskah Publikasi Program Studi Magister Psikologi Profesi Fakultas Psikologi.

Andhiyani, Laksmi (2019) Pengaruh Penerapan Standar Kompetensiterhadap Kepuasan Kerja Karyawan Departemen Operation Pada Pembangkit Listrik Tenaga Uap Pt. X. Naskah Publikasi Program Studi Magester Psikologi Profesi. pp. 1-12.

Nulipata, Muslimin (2019) Pengaruh Restrukturisasi Birokrasi Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Di UP. Perparkiran Dki Jakarta. Naskah Publikasi Program Studi Magister Psikologi Profesi.

Agusta, Rendra (2019) Pengaruh Sistem Reward Terhadap Work Engagement Di PT.SVU Dengan Keadilan Prosedural Sebagai Variabel Kontrol. Naskah Publikasi Program Studi Magister Psikologi Profesi.

Niprihanti, Trisiwi (2019) Pengaruh Sosialisasi Penerapan Key Performance Indikators Terhadap Kepuasan Kerja Operator Produksi PT URW. Naskah Publikasi Program Studi Magister Psikologi Profesi.

Sulismiati, Sulismiati DIDALAM CD TIDAK ADA FULLTEKS, HANYA NASKAH PUBLIKASI SAJA. Influence of Self Efficacy as Supervisor training to increase the skills of the Head of Supervisory At RS BHY. Naskah Publikasi Program Studi Magister Psikologi.

Monograph

Fitriana, Nina (2020) Hasil Penilaian Sejawat Sebidang Atau Peer Review Karya Ilmiah : Jurnal Ilmiah. Judul Artikel: Perilaku Makan dan Kesejahteraan Subjektif Mahasiswa. Other. Program Studi Psikologi, Fakultas Psikologi, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Thesis

Simarmata, Yovita Rospida Marshanda (2025) HUBUNGAN ANTARA EFIKASI DIRI DENGAN LE A R NI N G A GI LI TY PADA K ARYAWA N GENERASI Z DI PERUSAHAAN STARTUP. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Wicaksono, Agung (2025) HUBUNGAN PERSEPSI IMPLEMENTASI UNDANGUNDANG CIPTA KERJA DENGAN KESEJAHTERAAN FINANSIAL KARYAWAN DI KABUPATEN MAGELANG. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Annisa, Maftukhah Suci Nur (2024) HUBUNGAN EMOTIONAL WELL-BEING DENGAN KOMITMEN KERJA KARYAWAN SWASTA DI KABUPATEN SLEMAN. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Sukma, Adhila Rahma (2024) GAMBARAN STRATEGI COPING STRESS PADA POLISI YANG BERTUGAS MENGENDALIKAN DEMONSTRASI MASSA DI KABUPATEN BERAU PROVINSI KALIMANTAN TIMUR. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Oppusunggu, Lela Imelda (2024) HUBUNGAN ANTARA LEARNING AGILITY DENGAN WORK ENGAGEMENT KARYAWAN PADA FUNGSI TELEMARKETING PERUSAHAAN X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

APPRILIANTI, ANNISA (2024) HUBUNGAN ANTARA REGULASI EMOSI DENGAN STRES PENGASUHAN PADA IBU YANG BEKERJA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Fatmawati, Kiki (2024) HUBUNGAN ANTARA LEARNING AGILITY DENGAN WORK ENGAGEMENT PADA KARYAWAN SWASTA DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Widianingsih, Lia (2024) HUBUNGAN ANTARA DUKUNGAN SOSIAL REKAN KERJA TERHADAP STRESS KERJA PADA KARYAWAN CV. COMPLETE SELULAR. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Purwanengsih, Jeny Asmery (2024) HUBUNGAN ANTARA HAPPINESS AT WORK DENGAN ORGANIZATIONALCITIZENSHIPBEHAVIORPADAPARA KARYAWAN YANG BERSTATUS SEBAGAI MAHASISWA DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Tantu, Dewi M. (2024) HUBUNGAN ANTARA PSYCHOLOGICAL CAPITAL DENGAN BURNOUT PADA KARYAWAN CV. INTI SARI DI TERNATE. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Yogyananda, Renovani Lingga (2024) HUBUNGAN ANTARA REGULASI DIRI DAN PSYCHOLOGICAL WELL BEING DENGAN KECEMASAN MENGHADAPI DUNIA KERJA PADA MAHASISWA TINGKAT AKHIR. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Mentang, Keisa Devrianti (2024) HUBUNGAN ANTARA WORKFORCE AGILITY DENGAN WORK ENGAGEMENT PADA KARYAWAN START UP DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Asmarani, Debora Yesika Galuh (2024) HUBUNGAN ANTARA WORKPLACE SPIRITUALITY DENGAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN MILENIAL DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Widati, Valentina Dwi (2023) HUBUNGAN ANTARA PENGEMBANGAN KARIR DENGAN INTENSI JOB HOPPING PADA KARYAWAN HOTEL NIRWANA GARDENS. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Khoirunisa, Azzahra Nur (2023) HUBUNGAN ANTARA PERCEIVED WORKPLACE BULLYING DENGAN QUALITY OF WORK LIFE PADA KARYAWAN PT. X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Harizona, M. Yuspariadi (2023) HUBUNGAN ANTARA ADVERSITY INTELLIGENCE DENGAN MINAT BERWIRAUSAHA PADA MAHASISWA YANG. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Rahayu, Nila Sri (2023) HUBUNGAN ANTARA DUKUNGAN SOSIAL ORANG TUA DAN KONSEP DIRI TERHADAP RESILIENSI PADA DEWASA AWAL YANG BELUM BEKERJA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Khofifah, Nur (2023) HUBUNGAN ANTARA DUKUNGAN SOSIAL ORANG TUA DENGAN GRIT PADA MAHASISWA RANTAU DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Azizah, Ulumul (2023) HUBUNGAN ANTARA EFIKASI DIRI DAN WORK-LIFE BALANCE DENGANKEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN SWASTA DI KABUPATEN KEBUMEN. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Wulandari, Febriyanti (2023) HUBUNGAN ANTARA IKLIM ORGANISASI DENGAN PERILAKU INOVATIF PADA KARYAWAN PERSERO TERBATAS BANK TABUNGAN PENSIUNAN NASIONAL SYARIAH MAGELANG. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Pamungkas, Rizqi Putra (2023) HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN INTENSI TURNOVER PADA KARYAWAN GENERASI MILLENIAL DI PT WAHANA SUMBER BARU YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Sugeha, Nurul Hikma (2023) HUBUNGAN ANTARA KESEJAHTERAAN PSIKOLOGIS DENGAN KETERIKATAN KERJA PADA KARYAWAN RUMAH SAKIT UMUM DAERAH BOLAANG MONGONDOW UTARA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Hafirah, Nurul Aliah Fil (2023) HUBUNGAN ANTARA LEARNING AGILITY DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA PRAMUNIAGA DI TOKO PENJUALAN FASHION. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Herlambang, Salvatrik Yuldi (2023) HUBUNGAN ANTARA OPTIMISME DENGAN CAREER ADAPTABILITY PADA MAHASISWA TINGKAT AKHIR DI UNIVERSITAS MERCU BUANA YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Anggoro, Martin Dwi (2023) HUBUNGAN ANTARA PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT (POS) DENGAN PERILAKU INOVATIF PADA KARYAWAN PT SUJUD GLOBAL MEDIA YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Rahmatika, Desy (2023) HUBUNGAN ANTARA QUALITY OF WORK LIFE DENGAN GRIT PADA KARYAWAN THE ALANA HOTEL & CONVENTION SOLO. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Trianto, Aries (2023) HUBUNGAN ANTARA SELF MONITORING DENGAN IMPULSIVE BUYING DI E-COMMERCE (SHOPEE) PADA MAHASISWA UNIVERSITAS MERCU BUANA YOGYAKARTA YANG MEMILIKI MOBILE BANKING. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Mutiara, Fudlah (2023) HUBUNGAN KECENDERUNGAN BODY DYSMORPHIC DISORDER DENGANKEPERCAYAAN DIRI PADA MAHASISWA FAKULTAS TARBIYAH DI UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTHAN THAHA SAIFUDDIN JAMBI. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Septiani, Novia (2023) HUBUNGAN PSYCHOLOGICAL CAPITAL DENGAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN GENERASI MILENIAL. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Rakhmana, Merryl Indra (2023) “HUBUNGAN SELF-LEADERSHIP DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOUR (OCB) PADA KARYAWAN PT.METINCA PRIMA INDUSTRIAL WORK SALATIGA”. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Apriyanto, Oky (2023) HUBUNGAN TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP DENGAN LOYALITAS KARYAWAN PT. BUANA ALAM TIRTA (GEMBIRA LOKA ZOO). Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Khanifah, Murti (2023) PENGARUH KEMAMPUAN KOMUNIKASI INTERPERSSONAL DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA KARYAWAN KOPERASI MAKSOF MUBAROK SYARIAH RSIFC DI CILACAP. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Rahayu, Sinta (2022) HUBUNGAN ANTARA KECEMASAN MENGHADAPI SITUASI VIRUS CORONA (COVID-19) DENGAN KETERLIBATAN KERJA PADA KARYAWAN. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Sabila, Afaldia (2022) PENGARUH HARGA DIRI DAN KEMATANGAN EMOSI TERHADAP PEMBELIAN IMPULSIF BELANJA ONLINE PADA MAHASISWA DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Septiani, Wening (2022) HUBUNGAN ANTARA EFIKASI DIRI DAN PUSAT KENDALI INTERNAL DENGAN KEMATANGAN KARIER PADA MAHASISWA SEMESTER AKHIR UNIVERSITAS MERCU BUANA YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Aryani, Nurrachmah Sartika (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP PERILAKU INOVATIF KARYAWAN PT. TELEKOMUNIKASI INDONESIA WITEL YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Makarimi, Ikvina (2022) FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KESEJAHTERAAN PSIKOLOGI PADA PEKERJA TAMBANG BATUBARA DI PT. X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Pertiwi, Septi Indah (2022) HUBUNGAN ANTARA BUDAYA ORGANISASI DENGAN PERILAKU INOVATIF PADA KARYAWAN MILLENIAL. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Nuswantoro, Adityarahman (2022) HUBUNGAN ANTARA DUKUNGAN SOSIAL DAN RESILIENSI DENGAN KETERIKATAN KERJA PADA KARYAWAN DI BIDANG JASA PELAYANAN TUMBUH KEMBANG ANAK. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Sukma, Dhea Widya (2022) HUBUNGAN ANTARA GRIT DENGAN BURNOUT PADA GURU SD DI DAERAH X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Nabilah, Alifia Risqiva Rafif (2022) HUBUNGAN ANTARA GROWTH MINDSET DENGAN GRIT PADA PEGAWAI DINAS PEKERJAAN UMUM DAN PENATAAN RUANG (DPUPR) DAERAH X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Gultom, Novalina (2022) HUBUNGAN ANTARA JOB INSECURITY DENGAN CAREER ADAPTABILITY DI AWAL KARIR KARYAWAN. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Aditama, Ferdian Pandu (2022) HUBUNGAN ANTARA JOB INSECURITY DENGAN STRES KERJA PADA KARYAWAN PEMASARAN SORUM MOBIL DI KOTA YOGYAKARTA PADA MASA PANDEMI COVID-19. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Pratama, Anggit Widhy (2022) HUBUNGAN ANTARA KECERDASAN EMOSIONAL DENGAN KEMATANGAN KARIER PADA MAHASISWA TINGKAT AKHIR. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Putri, Indah Aulia (2022) HUBUNGAN ANTARA KECERDASAN SPIRITUAL DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI KLINIK JOY DENTAL YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Suharmoko, Suharmoko (2022) HUBUNGAN ANTARA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DENGAN WORKPLACE WELL-BEING PEGAWAI DI SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN NEGERI 1 WANAREJA - CILACAP. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Islamiyati, Himmatul (2022) HUBUNGAN ANTARA PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DENGAN TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN WANITA DI DKI JAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Apriliana, Erika (2022) HUBUNGAN ANTARA PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DENGAN PERILAKU INOVATIF KARYAWAN COFFEE SHOP DI KOTA PONTIANAK. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Tunggul, Ima Nuryanti (2022) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP BUDAYA ORGANISASI DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN TOKO SERBA ADA PURNAMA BANTUL. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Kathlea, Chassa Dewi (2022) HUBUNGAN ANTARA RESILIENSI DAN DUKUNGAN REKAN KERJA DENGAN JOB ENGAGEMENT PADA KARYAWAN DI PT. X YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Lestari, Sendika Hari (2022) HUBUNGAN ANTARA RESILIENSI DENGAN KETERIKATAN KERJA PADA PERAWAT RUMAH SAKIT JIWA GRHASIA YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Utama, Andika Yuwana (2022) HUBUNGAN ANTARA WORK FAMILY CONFLICT DENGAN STRES KERJA PADA GURU TK PEREMPUAN DI TELUK JAMBE TIMUR. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Pratiwi, Ira Aprillia Yogie (2022) HUBUNGAN ANTARA WORK-LIFE BALANCE (WLB) DENGAN WORK ENGAGEMENT PADA POLWAN YANG SUDAH BERKELUARGA DI POLRES PURWOREJO. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

HanafI, Nur Rahmad (2022) HUBUNGAN MINDFULNESS DAN PSYCHOLOGICAL CAPITAL DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA KARYAWAN PRAMUNIAGA DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Sukma, Dayu Ainun Bening (2022) HUBUNGAN PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DENGAN RESISTANCE TO CHANGE PADA KARYAWAN PT. BPR BANK BAPAS 69 MAGELANG. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Dewangga, Diyan Okta Tri (2022) Hubungan Antara Persaingan Kerja Dengan Kepuasan Kerja Pada Driver Ojek Online Di Yogyakarta. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Aprilinda, Lia (2022) PENGARUH PELATIHAN JOB CRAFTING UNTUK MENINGKATKAN KETERIKATAN KERJA PADA KARYAWAN PT. STI. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Suhartoyo, Pratiwi Maharayu (2022) PENGARUH PELATIHAN KETERAMPILAN KOMUNIKASI INTERPERSONAL DALAM MENINGKATKAN KUALITAS PELAYANAN PEGAWAI KANTOR KELURAHAN X YOGYAKARTA. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Rosantono, Ignatius Geovani (2022) PENGARUH SELF-EFFICACY TERHADAP PROFESIONALISME ANGGOTA KEPOLISIAN DAERAH (POLDA) DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA DENGAN SUBJECTIVE WELL-BEING SEBAGAI VARIABEL KONTROL. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Sianturi, Hendrico Partahi (2021) ADAPTASI DAN VALIDASI WORKPLACE SPIRITUALITY IN AN ASIAN CONTEXT VERSI INDONESIA. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Widiatmoko, Rizky Heru (2021) BENTUK SOLIDARITAS SOSIAL MEKANIK PADA DRIVER OJEK ONLINE DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Suhenda, Kelvin Aditya (2021) EFEKTIVITAS AFFECT BASED TRUST E-COUNSELING DALAM MENINGKATKAN SUBJECTIVE WELL – BEING PADA KARYAWAN BADAN KOORDINASI KELUARGA BERENCANA NASIONAL REGIONAL YOGYAKARTA. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Sesa, Oratri Christy Gloria (2021) EFEKTIVITAS PELATIHAN ONLINE RESILIENSI UNTUK MENINGKATKAN KUALITAS PELAYANAN KARYAWAN PT. TELKOM AMBON. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Maranata, Asda Hanida (2021) EFEKTIVITAS PELATIHAN SELF-MANAGEMENT UNTUK MENINGKATKAN SUBJECTIVE WELLBEING KARYAWAN PERUSAHAAN X DI MASA PANDEMI COVID-19. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Ersalika, Ersalika (2021) HUBUNGAN ANTARA BEBAN KERJA DENGAN STRES KERJA PEGAWAI RUMAH SAKIT X KALIMANTAN TENGAH. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Ersalika, Ersalika (2021) HUBUNGAN ANTARA BEBAN KERJA DENGAN STRES KERJA PEGAWAI RUMAH SAKIT X KALIMANTAN TENGAH. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Wulandari, Nadhia Widya (2021) HUBUNGAN ANTARA BUDAYA ORGANISASI DENGAN KESEJAHTERAAN SUBJEKTIF PADA KARYAWAN CV. ANDI OFFSET YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Rismawati, Fera (2021) HUBUNGAN ANTARA DUKUNGAN ATASAN DENGAN PERILAKU INOVATIF KARYAWAN PT. HALEYORA POWER AREA YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Valentina, Maharani Intan (2021) HUBUNGAN ANTARA EFIKASI DIRI DENGAN RESILIENSI PADA PRAMUGARI. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Aditya, Jeremia Rima (2021) HUBUNGAN ANTARA GROWTH MINDSET DENGAN WORK ENGAGEMENT PADA KARYAWAN DI PT. BAWANA HUTAMA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Ananda, Dhia Dwi (2021) HUBUNGAN ANTARA HARGA DIRI DENGAN PENYESALAN PASCA PEMBELIAN SECARA ONLINE PRODUK FASHION PADA MAHASISWA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Octaviani, Mira (2021) HUBUNGAN ANTARA JOB INSECURITY DAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN UNIVERSITAS X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Pasoloran, Cindy Clarita (2021) HUBUNGAN ANTARA KEBERMAKNAAN KERJA DENGAN KUALITAS PELAYANAN PUBLIK PADA KANTOR KECAMATAN MANOKWARI BARAT. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Alexander, Angelina Vera (2021) HUBUNGAN ANTARA KECERDASAN EMOSI DENGAN ADAPTABILITAS KARIR PADA MAHASISWA TINGKAT AKHIR. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Khairani, Mia Amelia (2021) HUBUNGAN ANTARA KEMAMPUAN STRATEGI PROBLEM FOCUSED COPING DENGAN BURNOUT PADA KARYAWAN STUDI LANJUT STRATA 1 DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Fitriyani, Irsya (2021) HUBUNGAN ANTARA KEPERCAYAAN DIRI DENGAN PERILAKU INOVASI PADA MAHASISWAYANG AKTIF DI ORGANISASI. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Hapsari, Peggy Melati (2021) HUBUNGAN ANTARA KOHESIVITAS KELOMPOK DENGAN INTENSI TURNOVER PADA KARYAWAN PT.X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Manu, Menilin Ikabodi (2021) HUBUNGAN ANTARA KOMUNIKASI INTERPERSONAL DENGAN WORKPLACE WELL-BEING PERAWAT DI RUMAH SAKIT Dr. SOETARTO YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Khalimah, Anis Siwi Dwi (2021) HUBUNGAN ANTARA KOMUNIKASI INTERPERSONAL DENGAN EMPLOYEE ENGAGEMENT PADA KARYAWAN PT. POS INDONESIA (PERSERO) – KLATEN. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Putuwijaya, Citra (2021) HUBUNGAN ANTARA KOMUNIKASI INTERPERSONAL DENGAN KEPUASAN KERJA PADA ANGGOTA DITLANTAS POLDA DIY. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Meliana, Rahmi Elizha (2021) HUBUNGAN ANTARA KOMUNIKASI ORGANISASI DENGAN WORK ENGAGEMENT PADA KARYAWAN PT. WAROENG STEAK INDONESIA YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Simanjuntak, Novita Sari (2021) HUBUNGAN ANTARA KUALITAS KEHIDUPAN KERJA DENGAN KEPUASAAN KERJA PADA KARYAWAN MILINEAL PERUSAHAAN DAZZLE YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Arbianto, Kukuh (2021) HUBUNGAN ANTARA MODAL PSIKOLOGIS DENGAN KETERIKATAN KERJA PADA KARYAWAN PT.X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Dewi, Indah Puspa (2021) HUBUNGAN ANTARA PENGEMBANGAN KARIER DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT.X DAN PT.Y. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Casangka, Adhitya (2021) HUBUNGAN ANTARA PERCIVED ORGANIZATION SUPPORT DENGAN RESILIENSI DI MASA PANDEMI COVID-19 PADA KARYAWAN SWASTA DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Kumalayanti, Ni Komang Ayuni (2021) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MASA KERJA DENGAN EMPLOYEE ENGAGEMENT PADA DINAS PERHUBUNGAN PROVINSI BALI. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Ridho, Muhammad (2021) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI GAYA KEPEMIMPINAN OTORITER DENGAN TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN PT. TELEMARKETING INDONESIA DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Rahmah, Lulu Nabilah (2021) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI KETERLIBATAN AYAH DALAM PENGASUHAN DENGAN DETERMINASI DIRI PADA REMAJA PERTENGAHAN. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Rachmanita, Vicky (2021) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI LINGKUNGAN KERJA FISIK DENGAN WORK ENGAGEMENT KARYAWAN PABRIK BAKPIA DAN WINGKO X YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Khomsatun, Khomsatun (2021) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KOMPENSASI DENGAN KESEJAHTERAAN SUBJEKTIF KARYAWAN PADA TOKO ROFEX CELL PUSAT YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Luwiti, Sri Rahayu Amalia Putri (2021) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP BEBAN KERJA DENGAN PERILAKU CYBERLOAFINGPADA KARYAWAN MILLENIAL. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Saputra, Afri Setiyadi Angga (2021) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KEPEMIMPINAN LEADER MEMBER EXCHANGE DENGAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN KARYA MANUNGGAL SEJAHTERA DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Mukti, Ryona Fajar (2021) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KOMPENSASI DENGAN BURNOUT PADA TENAGA KESEHATAN DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH MUHAMMAD SANI KARIMUN KEPULAUAN RIAU. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Amalia, Istia Dwi (2021) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP LINGKUNGAN KERJA DENGAN PERILAKU INOVATIF PADA KARYAWAN DI PROYEK PEMBANGKIT LISTRIK TENAGA MINIHIDRO. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Kinaseh, Puput (2021) HUBUNGAN ANTARA PSYCHOLOGICAL WELL BEING DENGAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN KONTRAK DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Kusumaningtyas, Askha Riane (2021) HUBUNGAN ANTARA QUALITY OF WORK LIFE DENGAN KINERJA PADA PERAWAT DI RUMAH SAKIT KRISTEN NGESTI WALUYO. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Widarti, Fitri Tri (2021) HUBUNGAN ANTARA SELF LEADERSHIP DENGAN KETERIKATAN KERJA PADA DRIVER OJEK ONLINE. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Keningtiyas, Dio (2021) HUBUNGAN ANTARA TUNTUTAN PEKERJAAN DENGAN INTENSI PENSIUN DINI PADA PEGAWAI APARATUR SIPIL NEGARA DI KABUPATEN SLEMAN. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Rachma, Rizka Agustina (2021) HUBUNGAN ANTARA WORKPLACE INCIVILITY BEHAVIOR DENGAN SUBJECTIVE WELL BEING PADA KARYAWAN CV. ABANKIRENK KREATIF. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Ndiata, Septidiana (2021) HUBUNGAN PERSEPSI KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DENGAN KEBERMAKNAAN KERJA KARYAWAN DI PT. VINOLIA INTAN PERTIWI. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Prasetyo, Nindyo (2021) PENGARUH PELATIHAN KEPEMIMPINAN DIRI TERHADAP KETERIKATAN KERJA DENGAN KESEJAHTERAAN SUBJEKTIF SEBAGAI VARIABEL KONTROL PADA PRAMUNIAGA MILENIAL DI CV X. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Ramadhan, Vian Arsita (2021) PENGARUH SELF LEADERSHIP TRAINING TERHADAP WORK ENGAGEMENT PADA KARYAWAN MILENIAL. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Wardani, Syeli (2020) HUBUNGAN ANTARA MEANINGFULL WORK DENGAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN KOPERASI X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Auni, Indah Megita (2020) HUBUNGAN ANTARA WORKPLACE INCIVILITY DENGAN EMPLOYEE ENGAGEMENT PADA KARYAWAN HOTEL X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Rury F, Aprodita (2020) HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. Y YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Panjaitan, Yoko Jimmy (2020) ADAPTASI DAN VALIDASI CAREER ADAPT-ABILITIES SCALE–SHORT FORM (CAAS-SF). Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Lekahena, Femmy (2020) ADAPTASI DAN VALIDASI MANIFEST NEEDS QUESTIONNAIRE (MNQ) UNTUK MENGUKUR MOTIVASI BERPRESTASI DALAM KONTEKS KERJA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Sugiarto, Ardi Pratama (2020) ADAPTASI HEXACO PERSONALITY INVENTORY REVISED VERSI 100 AITEM (HEXACO-100) DALAM BAHASA INDONESIA. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Swadharma, Putu Ugram (2020) EFEKTIVITAS PELATIHAN MINDFULNESS TERHADAP PENINGKATAN PENGENDALIAN DIRI KRU KAPAL BOAT PT. X. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Prasetyo, Tabah Yugo (2020) HUBUNGAN ANTARA BERPIKIR POSITIF DENGAN WORK ENGAGEMENT PADA KARYAWAN GENERASI MILENIAL DI PERUSAHAAN X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Siburian, Sanrei (2020) HUBUNGAN ANTARA CUSTOMER EXPERIENCE DENGAN KEPERCAYAAN KONSUMEN PADA PELANGGAN E-COMMERCE. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Putra, Argis Fadlul Pratama (2020) HUBUNGAN ANTARA ELECTRONIC WORD OF MOUTH DENGAN MINAT BELI PADA PELANGGAN TOKO ONLINE. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Ananda, Dhia Dwi (2020) HUBUNGAN ANTARA HARGA DIRI DENGAN ENYESALAN PASCA PEMBELIAN SECARA ONLINE PRODUK FASHION PADA MAHASISWA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Marantika, Bagas (2020) HUBUNGAN ANTARA IKLIM ORGANISASI DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSIP BEHAVIOUR PADA GURU. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Hascaryo, Theodore Marsekal (2020) HUBUNGAN ANTARA IKLIM ORGANISASI DENGAN KUALITAS PELAYANAN PADA KARYAWAN A&W YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Suprapto, Robet (2020) HUBUNGAN ANTARA JOB INSECURITY DAN BURNOUT DENGAN TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN DI PT.X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Bahari, Aswin Iqbal (2020) HUBUNGAN ANTARA KEPERCAYAAN KONSUMEN DENGAN LOYALITAS KONSUMEN PADA MAHASISWA PENGGUNA IPHONE. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Manik, Since Novayanti (2020) HUBUNGAN ANTARA KEPRIBADIAN BIG FIVE DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA PERAWAT RUMAH SAKIT X BLITAR. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Wardani, Syeli (2020) HUBUNGAN ANTARA MEANINGFULL WORK DENGAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN KOPERASI X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Hutabarat, Emmy Justise (2020) HUBUNGAN ANTARA MODAL PSIKOLOGIS DENGAN KESEJAHTERAAN PSIKOLOGIS PADA SALESPERSON DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Sinaringtyas, Adhelia Rahmanti (2020) HUBUNGAN ANTARA PENGEMBANGAN KARIER DENGAN KETERIKATAN KARYAWAN PADA KARYAWAN PERUSAHAAN STARTUP. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Hadisaputro, Tiffany Febriana (2020) HUBUNGAN ANTARA PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT (POS) DENGAN WORK LIFE BALANCE PADA KARYAWAN BINTANG INDO JAYA SURABAYA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Anggraeni, Novita Aulia (2020) HUBUNGAN ANTARA PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA PERAWAT RS DKT DR. SOETARTO YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Suling, Faqya Yoannita (2020) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KOMPENSASI DENGAN BURNOUT PADA TERAPIS DI SPA X SOLO. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Abdilah, Muhammad Faizin (2020) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP BEBAN KERJA DENGAN EMPLOYEE ENGAGEMENT PADA KARYAWAN KEBUN RAYA KEBUN BINATANG GEMBIRA LOKA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Pasaribu, Disna Hotmasari (2020) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP BEBAN KERJA DENGAN WORK LIFE BALANCE PADA KARYAWAN WANITA DI KLINIK UTAMA SENTOSA (TIDAK PUBLIKASI). Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Lestiyani, Tri Eni (2020) HUBUNGAN ANTARA PSYCHOLOGICAL WELL BEING DENGAN LOYALITAS KERJA KARYAWAN HONORER DI RUMAH SAKIT dr. SOEDJONO MAGELANG. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Gifaranti, Reviza Julia (2020) HUBUNGAN ANTARA SELF DETERMINATION DENGAN WORK ENGAGEMENT PADA GURU SEKOLAH LUAR BIASA NEGERI 1 BANTUL. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Saputra, Nanda (2020) HUBUNGAN ANTARA WORK-LIFE BALANCE DENGAN KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN WANITA DI PT. MATARAM TUNGGAL GARMENT YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Septianto, Hengkie (2020) HUBUNGAN ANTARA WORKPLACE INCIVILITY DENGAN KINERJA KARYAWAN PADA KARYAWAN KONTRAK DI PERUSAHAAN TITAN WIJAYA BENGKULU. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Purnomo, Asri (2020) HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN PARTISIPATIF DENGAN KETERLIBATAN KERJA ANGGOTA SAR DIREKTORAT POLISI PERAIRAN POLDA D.I. YOGYAKARTA. Skripsi thesis, UNSPECIFIED.

Perhatian, Derita (2020) HUBUNGAN OPTIMISME DAN DUKUNGAN SOSIAL DENGAN SUBJECTIVE WELL-BEING PADA PASKHAS TNI ANGKATAN UDARA ADISUCIPTO YOGYAKARTA. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Ansyah, Dedi (2020) PENGARUH PELATIHAN KEYAKINAN DIRI MENGELOLA KONFLIK KERJA-KELUARGA TERHADAP WORK ENGAGEMENT PEKERJA PEREMPUAN YANG TELAH BERKELUARGA DI DIVISI PRODUKSI PT. UCI. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Delza, Riyan Betra (2020) PENGARUH PELATIHAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI KADER PARTAI GERINDRA DEWAN PIMPINAN CABANG KABUPATEN SLEMAN. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Noviantoro, Agung (2020) PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP WORK ENGAGEMENT RESERSE MOBILE POLDA DIY (MOHON TIDAK DIPUBLIKASIKAN, DALAM PROSES REVIEW DI JURNAL). Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Chriestiana, Rona (2020) PENGARUH PERSEPSI HARGA DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA PENGGUNA GRAB DI KOTA YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Akbar, Muhammad Aliyandri (2019) PENGARUH PELATIHAN TRUST BUILDING TERHADAP KUALITAS TEAMWORK PADA KARYAWAN PT. MG. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Alfajar, Nur Fauzi (2019) HUBUNGAN ANTARA LOYALITAS DAN PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DENGAN WORK ENGAGEMENT PADA PETUGAS PELAYANAN KANTOR DITLANTAS POLDA DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogykarta.

Yunanto, Aldian Noer (2019) HUBUNGAN ANTARA BUDAYA ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI DENGAN KEPUASAN KERJA SALES PROMOTION GIRL (SPG) PT.GLOBAL TELEKOMUNIKASI JAYA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Tampubolon, Bintang Karolina Boru (2019) HUBUNGAN ANTARA LEADER MEMBER EXCHANGE DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA KARYAWAN KANTOR POS YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Salam, Andri Agus (2019) HUBUNGAN ANTARA ADVERSITY QUOTIENT DENGAN KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN PT X DI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Feti, Feti (2019) HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN PELANGGAN DENGAN LOYALITAS PELANGGAN PRODUK LIPSTIK MATTE WARDAH PADA MAHASISWI UNIVERSITAS MERCU BUANA YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Ananditha, Ananditha (2019) THE EFFECT OF POSITIVE THINKING TRAINING ON TEACHERS’ QUALITY OF WORK LIFE IN HIGH SCHOOL X YOGYAKARTA. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Ningrum, Hesti Pratika (2019) HUBUNGAN ANTARA KONFLIK INTERPERSONAL DENGAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN PT WEB MEDIA TEKNOLOGI INDONESIA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Fata, Rezha (2019) PENGARUH DUKUNGAN ORGANISASI DAN KONTROL DIRI TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN DI PT.KONTAK PERKASA FUTURE. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Abdillah, Yogdi Auliyau (2019) PENGARUH PELATIHAN EFIKASI DIRI TERHADAP DISIPLIN KERJA PADA KARYAWAN PERUSAHAAN X. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Danastri, Kurnia (2019) PENGARUH PELATIHAN SELF LEADERSHIP TERHADAP PSYCHOLOGICAL WELL BEING GURU SEKOLAH X. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Variani, Davita (2019) PENGARUH PELATIHAN TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP SUPERVISOR TERHADAP WORK ENGAGEMENT BAWAHAN DENGAN VARIABEL KONTROL MEANINGFUL WORK. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Wijayanti, Tri Cicik (2019) PENGARUH PELATIHAN “KNOWLEDGE MANAGEMENT” UNTUK MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN DI PT SEMEN INDONESIA (PERSERO) Tbk. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Andhiyani, Laksmi (2019) PENGARUH PENERAPAN STANDAR KOMPETENSITERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DEPARTEMEN OPERATION PADA PEMBANGKIT LISTRIK TENAGA UAP PT. X. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Nulipata, Muslimin (2019) PENGARUH RESTRUKTURISASI BIROKRASI ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PEGAWAI UNIT PENGELOLAAN PERPARKIRAN DI DKI JAKARTA. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Agusta, Rendra (2019) PENGARUH SISTEM REWARD TERHADAP WORK ENGAGEMENT DI PT.SVU DENGAN KEADILAN PROSEDURAL SEBAGAI VARIABEL KONTROL. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Niprihanti, Trisiwi (2019) PENGARUH SOSIALISASI PENERAPAN KEY PERFORMANCE INDICATORS TERHADAP KEPUASAN KERJA OPERATOR PRODUKSI DI PT URW. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Sulistiowati, Sulistiowati (2017) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KOMPENSASI DENGAN LOYALITAS KERJA PADA CADDY LAPANGAN GOLF HYATT REGENCY YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogykarta.

Agnore, Vionika (2017) HUBUNGAN ANTARA KETIDAKAMANAN KERJA (JOB INSECURITY) DENGAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PT. X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Hukubun, Megayanti Syane Fatnim (2017) IMPLEMENTASI PRINSIP - PRINSIP GOOD CORPORATE GOVERNANCE PADA ANALIS KARTU KREDIT BANK X (PERSERO) TBK KANWIL Y. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Panjaitan, Yoko Jimmy (2017) HUBUNGAN ANTARA KOHESIVITAS KELOMPOK DENGAN INTENSI TURNOVER PADA PERAWAT DI RUMAH SAKIT. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Riyanto, Eko (2016) HUBUNGAN ANTARA BUDAYA ORGANISASI DENGAN KINERJA KARYAWAN PADA LEMBAGA BIMBINGAN BELAJAR DAN KURSUS KOMPUTER SMILE GROUP YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

SP, Aditya Wira Pratomo (2016) PENGARUH KONSELING KELOMPOK MANAJEMEN KONFLIK TERHADAP SUBJECTIVE WELL BEING KARYAWAN FLORA GROUP YOGYAKARTA. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Widayanti, Pramitha Intan (2016) PENGARUH PELATIHAN EFIKASI DIRI SOSIAL TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR KARYAWAN PORTIR PT. X. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Natania, Monika Kartika (2016) HUBUNGAN KUALITAS PELAYANAN DENGAN KEPUASAN PASIEN PESERTA BADAN PENYELENGGARA JAMINAN SOSIAL DI RST DR. SOEDJONO MAGELANG. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Subroto, Setyanto Pujo (2016) PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN BRAND IMAGE TERHADAP KEPUASAN ORANGTUA MURID PENDIDIKAN ANAK USIA DINI XY YOGYAKARTA. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Yanto, Yanto (2016) PENURUNAN TINGKAT STRES KERJA PADA PERAJIN MEBEL UKIR DENGAN PENERAPAN PROGRAM KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) DI CV. TAA KABUPATEN BANTUL YOGYAKARTA. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Putra, Andi Pratama (2016) PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJA MELALUI PERANCANGAN ULANG SISTEM KERJA ERGONOMIS PADA PROSES PENGOLAHAN BUAH KOPI Studi Kasus Di KSU. Gayo Mandiri Coffe. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Kurniawan, Agung (2016) HUBUNGAN ANTARA KUALITAS PELAYANAN DENGAN LOYALITAS PELANGGAN BUS TRANS JOGJA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Sukmawati, Diah (2016) KINERJA DITINJAU DARI PERSEPSI TERHADAP PROGRAM KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) PADA KARYAWAN CV. TUNAS JAYA ABADI YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Regiawan, Rivan (2016) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL KEPALA SEKOLAH DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA GURU. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Fauzan, Achmad (2016) NIAT BELI KONSUMEN TERHADAP SABUN LUX DITINJAU DARI KREDIBILITAS SELEBRITI, CITRA VISUAL IKLAN DAN CITRA VERBAL IKLAN. Tesis thesis, Universitas Mercu Buana Yogykarta.

Sarafiyah, Afis (2015) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KUALITAS PELAYANAN DENGAN KEPUASAN KONSUMEN PADA P.O SUMBER ALAM. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Weubu, Yulius Susanto (2015) HUBUNGAN ANTARA IKLIM ORGANISASI DENGAN PROKRASTINASI PADA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI BADAN PERTANAHAN NASIONAL KOTA YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Manik, Juston Hasudungan (2015) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL DENGAN STRES KERJA KARYAWAN DIVISI MARKETING LANCAR GRAFIKA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Fatmawati, Linda (2015) HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN KINERJA KARYAWAN PT PRIMISSIMA DI MEDARI SLEMAN YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

DANASTRI, KURNIA (2014) HUBUNGAN ANTARA DISIPLIN DENGAN KINERJA ATLET BOLA BASKET PRIA PROFESIONAL. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Arifianto, Ruswahyu (2013) HUBUNGAN ANTARA IDENTITAS DIRI DENGAN INTENSI BERWIRAUSAHA PADA MAHASISWA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Lumaksono, Gilang Arthyo (2013) HUBUNGAN KECEMASAN MENGHADAPI HABISNYA MASA KONTRAK KERJA DENGAN KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN OUTSOURCING PT. KAWASAN BERIKAT NUSANTARA (PERSERO). Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Andriansyah, Helwan (2011) Hubungan Bullying dengan Burnout Pada Karyawan. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Indarti, Chatarina (2009) HUBUNGAN ANTARA CITRA MEREK DENGAN LOYALITAS MEREK PADA PENGGUNA TELEPON SELULER. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Suyanti, Suyanti (2009) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP LINGKUNGAN FISIK KERJA DENGAN STRES KERJA PADA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PT. INDUSTRI SANDANG NUSANTARA UNIT PATAL SECANG MAGELANG. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Syohasra, Don (2009) HUBUNGAN ANTARA PENGETAHUAN TERHADAP SISTEM BISNIS WARALABA DENGAN INTENSI BERWIRAUSAHA PADA MAHASISWA TINGKAT AKHIR. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Wibisono, Gunawan (2009) HUBUNGAN ANTARA LOCUS OF CONTROL EKSTERNAL DENGAN PERILAKU KONSUMTIF PADA REMAJA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Prasetyo, Muhamad Riyadi (2009) INTENSI MENABUNG DI BANK SYARIAH DITINJAU DARI PERSEPSI TERHADAP HARAMNYA BUNGA BANK KONVENSIONAL BERDASARKAN SYARIAT ISLAM PADA MUSLIM DEWASA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Palupi, Retno (2009) HUBUNGAN KECERDASAN RUHANIAH (TRANSCENDENTAL INTELLIGENCE) DENGAN KINERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PT. GENERAL ELECTRIC LIGHTING INDONESIA YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Prasetyawati, Erni (2009) KECEMASAN MENGHADAPI PERKAWINAN PADA PEREMPUAN DEWASA AWAL YANG MENGALAMI OBESITAS. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Khamami, Rizal (2009) PERAN KEPERCAYAAN DIRI TERHADAP PERILAKU KONSUMTIF PADA REMAJA PUTRI. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

HAPSARI, TANTRI (2009) HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN KOMITMEN TERHADAP ORGANISAS PADA WANITA KARIER. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

KURNIAWAN, R. JATMIKO APRIADY TRI (2009) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KUALITAS PELAYANAN ATM BNI DENGAN KEPUASAN NASABAH BANK NEGARA INDONESIA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Handayani, Wuri (2008) HUBUNGAN KONFORMITAS DAN PENGETAHUAN GIZI SEIMBANG DENGAN PERILAKU KONSUMTIF TERHADAP FAST FOOD PADA REMAJA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Indrayati, Rima Tri (2008) KELELAHAN KERJA DITINJAU DARI PEMBAGIAN JADWAL (SHIFT) KERJA PADA PERAWAT RUMAH SAKIT UMUM DAERAH BANGKINANG – RIAU. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Saktiawan, Tri (2008) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI KUALITAS PELAYANAN DENGAN KEPUASAN KONSUMEN WARUNG TENDA. Skripsi thesis, Universitas Wangsa Manggala.

Syarifuddin, Daddy Irawan (2008) PERILAKU TIDAK AMAN SOPIR BIS PT. PERKASA JAYA DITINJAU DARI KELELAHAN KERJA. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Maryati, Reny (2008) HUBUNGAN IKLIM ORGANISASI DENGAN KEDISIPLINAN KERJA PADA PEGAWAI NEGERI DINAS KESEHATAN PROPINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Wangsa Manggala.

Nurrahman, Mukhamad Fitri (2008) HUBUNGAN ANTARA INTERNAL LOCUS OF CONTROL DENGAN KECENDERUNGAN BURNOUT PADA PERAWAT. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Setyowuri S, Reki (2008) HUBUNGAN KEPUASAN KERJA DENGAN SEMANGAT KERJA PADA GURU HONORER TAMAN KANAK-KANAK. Skripsi thesis, Universitas Wangsa Manggala.

Khalimah, Kana (2007) HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP IKLIM ORGANISASI DENGAN BURNOUT PADA PERAWAT. Skripsi thesis, Universitas Mercu Buana Yogyakarta.

Fatmawati, Ani (2007) HUBUNGAN ANTARA ADVERSITY INTELLIGENCE (KECERDASAN MENGATASI KESULITAN) DENGAN STRES KERJA PADA KARYAWAN BAGIAN PEMASARAN. Skripsi thesis, Universitas Wangsa Manggala.

Yuniantari, Beni (2007) HUBUNGAN ANTARA SIKAP PROAKTIF DENGAN BURNOUT PADA GURU SEKOLAH DASAR. Skripsi thesis, Universitas Wangsa Manggala.